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Blockseminar "Personal Integrity"
Integritätstraining mit Online-Rollenspielen (via Zoom)

Thema des Seminars: Persönliche Integrität

Persönliche Integrität, das bedeutet, dass Menschen einen moralischen Wertekompass haben und in Übereinstimmung damit handeln. Im Allgemeinen spielen Werte eine Schlüsselrolle. Aber um solche Werte überhaupt erst in die Praxis umzusetzen, sind verschiedene psychologische Kompetenzen erforderlich. An diesen Kompetenzen haben wir im Seminar gearbeitet.

Integrität: Kaum ein anderes Konzept geniesst in Unternehmenskulturen und vor allem bei Führungskräften einen so hohen Stellenwert.

Ziel dieses Seminars war, an der eigenen Persönlichkeitsentwicklung spielerisch zu arbeiten.

Dozierende und Studierende in Zoom
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Beschreibung der Online-Rollenspiele

Das viertägige Vertiefungsseminar „Personal Integrity“ lebt von Interaktionen wie Rollenspielen, Simulationen und kontinuierlichem Feedback zwischen Studierenden und Dozierenden. Es musste wegen der Corona-Situation äusserst kurzfristig auf online umgestellt werden.
Das Rollenspiel zum Thema "Moralische Problemlösung" fand in Gruppenräumen (Breakout-Rooms) der Videokonferenz-Software Zoom statt. Nach der Auswertung entwickelten die Studierenden weitere Rollenspiele, die sie am folgenden Tag gleich ausprobierten. Dank des feinen und auf die virtuelle Situation abgestimmten Designs entstand eine überraschend lebendige Lernatmosphäre.

Zielgruppe

  • Masterstudierende (Soziologie, Politik & Wirtschaft)

Das sagen Teilnehmende über das Blockseminar

  • "Vielen Dank für das interaktive und wahnsinnig spannende Seminar!"
  • "Das beste Online-Seminar, das ich je hatte! Es war abwechslungsreich und interaktiv. Das war ein grosser Erfolg, zumal in einem solchen Format alle nonverbalen Aspekte mehr oder weniger weggelassen werden müssen. Ich konnte viele neue Gedanken und Ideen gewinnen."
 
  Aktive Gestaltung der informellen Ebene

Projektbeteiligte

  • Carmen Tanner, Professorin für Wirtschaftspsychologie und Führungsethik an der Zeppelin Universität, Friedrichshafen (D) und Leiterin des Center for Responsibility in Finance an der Universität Zürich (CH)
  • David Schmocker, Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Center for Responsibility in Finance an der Universität Zürich (CH)

 Eckdaten

  • Teilnehmende: 18 Masterstudierende (Soziologie, Politik & Wirtschaft)
  • Dauer: 4 Tage
  • Tools: Zoom, Whatsapp (für informelle Kommunikation und als Notfall-Kanal), Telefon (für Spaziergänge mit 2er-Gesprächen)

Links

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Dr. Markus Ulrich, info@ucs.ch, www.ucs.ch.